mis98zb

@ikeel
两年前的事情了，记不太清了。
貌似是放弃使用package info了。。。

其实我觉得，java使用群和c／c＋＋使用群最大的区别，就是他们偏向于研究框架而不是语言本身……

@读书、思考、生活

呵呵，我说的苦力不是指工资上的回报少，而是指的发展上的回报少。
比如发达国家的体力劳动者，工资很高，但是他们仍然是蓝领，工作不会给他们带来发展。

您的招聘方法针对性非常强，但是如果没有足够的吸引力的话，可能会没有人愿意花费那么多精力来配合您。

而且，您的方法不够全面，只是单纯的技术面试。
其他方面也很重要，比如基本素质、价值观念、发展意向、职业规划等等。。。

要做Demo啊？
估计当年我能拿得出手的只有个排序算法实现一级别的，呵呵，汗 (^^;)

这样面试会让人觉得公司太过强势，而且感觉公司就是要招苦力似的。
不过现在就业太难了，公司强势一点大家也都只能忍了。
就像《多收了三五斗》里那个米行一样……

不知道跟楼主说话的方式有没有关系？
我遇到过一些刚毕业的研究生，很是嚣张，在面试的时候给人的印象就是浮躁。
或许本身技术还行，但是态度不好会减掉很多分。

其实楼主也不必沮丧。
只是他们的开发领域跟楼主的经历不是很匹配罢了。
如果他们用spring、hibernate，也许就会对你有个好的评价了。
去一个不合适的公司还不如不去，这样对双方都有好处。

多谢sharkmao指教！