对于一种不够完美的技术，批评它总是容易的；若是拿不出更有建设性的方案，那批评也只能叫廉价的批评。
“虽然是做程序员，但是不能只把自己
当成程序员。你还可以为你的老板和公司着想。但并不是找到问题就万事大吉，任何公司从来不缺挑刺儿的人。因为你看到的问题，可能不晓得有多少人早抱怨过
了！所以你与其就这么跑去找老板而于事无补，还不如调查研究后，带着解决方案去找老板，这才是上策。只有一个指出了核心问题又拿出了有效解决方案的员工，
才会得到老板的重视和信任。【唐骏语】
在和银行的合作中，我们遇到不少困难。但正因为有困难，整件事情才更有操作的价值和意义。如果这个东西三天就做好了，那么我肯定对这个事情没有兴趣。 【马云语】
题外音：
对于技术问题，太简单说明没有技术含量。
对于商业问题，太简单就容易模仿没有核心竞争力。
我做这个公司卖什么？不买产品，也不买公司，我卖的是我自己。你只要让别人觉得你值得信任，那么什么产品都卖得出去。【tr老板语】